P\u00e9riode\u00a0: \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 10 avril au 10 mai 2026
\nD\u00e9partements\u00a0: \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 \u00c9cole sup\u00e9rieure d\u2019\u00e9tudes internationales
\nD\u00e9partement d'informatique et de g\u00e9nie logiciel
\nFacult\u00e9s\u00a0: \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Facult\u00e9 des sciences sociales
\nFacult\u00e9 des sciences et de g\u00e9nie
\nUniversit\u00e9\u00a0: \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Universit\u00e9 Laval<\/p>\n
Information g\u00e9n\u00e9rale sur l\u2019institution<\/p>\n
Milieu de vie privil\u00e9gi\u00e9 au c\u0153ur de la ville de Qu\u00e9bec (Canada), l\u2019Universit\u00e9 Laval est une grande universit\u00e9 canadienne reconnue pour l\u2019excellence de sa recherche et de son enseignement. Chef de file en mobilit\u00e9 internationale et au sein de la francophonie, elle rassemble une communaut\u00e9 de professeur.e.s et de partenaires engag\u00e9s \u00e0 cr\u00e9er un environnement d\u2019\u00e9tudes, de recherche et de vie \u00e0 la fois inspirant, innovant et responsable.<\/p>\n
Description du poste<\/p>\n
L\u2019\u00c9cole sup\u00e9rieure d\u2019\u00e9tudes internationales et le D\u00e9partement d\u2019informatique et de g\u00e9nie logiciel de l\u2019Universit\u00e9 Laval sont \u00e0 la recherche d\u2019une personne pour occuper un poste de professeur.e adjoint.e ou agr\u00e9g\u00e9.e sp\u00e9cialis\u00e9 dans l\u2019\u00e9tude des conflits hybrides, soit les formes de conflictualit\u00e9 subversives \u00e9voluant en \u00ab\u00a0zone grise\u00a0\u00bb, caract\u00e9ris\u00e9es notamment par l\u2019acc\u00e9l\u00e9ration technologique, les cyberattaques et les op\u00e9rations de manipulation de l\u2019information. Ces formes contemporaines de confrontation s\u2019ins\u00e8rent dans des dynamiques g\u00e9opolitiques complexes et combinent l\u2019utilisation de strat\u00e9gies d\u2019influence informationnelle, de cyberop\u00e9rations et d\u2019innovations technologiques.<\/p>\n
La personne s\u00e9lectionn\u00e9e sera titulaire de la Chaire interdisciplinaire de recherche sur les conflits hybrides, dont l\u2019objectif est d\u2019analyser les nouvelles formes de conflictualit\u00e9 se d\u00e9ployant sous le seuil de la guerre conventionnelle. La Chaire vise \u00e0 d\u00e9velopper une programmation de recherche innovante \u00e0 l\u2019intersection des \u00e9tudes strat\u00e9giques et des sciences informatiques afin de mieux comprendre les transformations contemporaines de la s\u00e9curit\u00e9 internationale, notamment en ce qui concerne les op\u00e9rations d\u2019influence, l\u2019intelligence artificielle et l\u2019exploitation strat\u00e9gique des donn\u00e9es.<\/p>\n
Le ou la titulaire de la chaire pourra compter sur une expertise-conseil dans l\u2019\u00e9laboration, la planification et la soumission de demandes de subventions de recherche, de m\u00eame que dans le cadre des activit\u00e9s de rayonnement de la Chaire. Un budget permettra \u00e9galement de soutenir des activit\u00e9s de recherche, d\u2019attribuer des bourses d\u2019\u00e9tudes aux cycles sup\u00e9rieurs et d\u2019organiser des activit\u00e9s de mobilisation des connaissances.<\/p>\n
La Chaire repose sur un double rattachement. La personne retenue int\u00e9grera les corps professoraux de l\u2019\u00c9cole sup\u00e9rieure d\u2019\u00e9tudes internationales (Facult\u00e9 des sciences sociales) et du D\u00e9partement d\u2019informatique et de g\u00e9nie logiciel (Facult\u00e9 des sciences et de g\u00e9nie) \u00e0 partir du 1er juillet 2026 et au plus tard le 1er janvier 2027. L\u2019embauche professorale sera faite au rang d\u2019adjoint ou d\u2019agr\u00e9g\u00e9, conform\u00e9ment aux dispositions de la Convention collective entre l\u2019Universit\u00e9 Laval et le syndicat des professeurs et des professeures de l\u2019Universit\u00e9 Laval (SPUL).<\/p>\n
LES FONCTIONS INCLUENT<\/p>\n
\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 D\u00e9veloppement d\u2019un programme de recherche innovant \u00e0 l\u2019intersection des \u00e9tudes strat\u00e9giques, de l\u2019informatique et du g\u00e9nie logiciel;
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Encadrement d\u2019\u00e9tudiantes et d\u2019\u00e9tudiants (essais, m\u00e9moires et th\u00e8ses) en \u00e9tudes strat\u00e9giques et en g\u00e9nie logiciel\u00a0;
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Enseignement interdisciplinaire aux cycles d\u2019\u00e9tudes sup\u00e9rieurs dans les domaines li\u00e9s \u00e0 la s\u00e9curit\u00e9 internationale, aux conflits hybrides et aux technologies num\u00e9riques, dans les programmes de l\u2019\u00c9cole sup\u00e9rieure d\u2019\u00e9tudes internationales et du D\u00e9partement d\u2019informatique et de g\u00e9nie logiciel\u00a0;
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Mise en place d\u2019un Laboratoire g\u00e9opolitique et num\u00e9rique (th\u00e9orie des jeux et recherche par simulation)\u00a0;
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Publication de travaux scientifiques dans les meilleures revues avec comit\u00e9 de lecture et participation aux r\u00e9seaux de recherche nationaux et internationaux\u00a0;
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Participation aux activit\u00e9s p\u00e9dagogiques et administratives des deux unit\u00e9s de rattachement\u00a0;
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Toute autre activit\u00e9 pr\u00e9vue \u00e0 la Convention collective entre l\u2019Universit\u00e9 Laval et le Syndicat des professeurs et des professeures de l\u2019Universit\u00e9 Laval (SPUL).<\/p>\n
CRIT\u00c8RES DE S\u00c9LECTION<\/p>\n
Le candidat ou la candidate d\u00e9tient un doctorat en sciences humaines ou sociales avec une expertise d\u00e9montr\u00e9e dans l\u2019analyse des technologies num\u00e9riques, OU un doctorat en sciences informatiques avec une expertise majeure en s\u00e9curit\u00e9 internationale.<\/p>\n
Formation et ancrage disciplinaire
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Doctorat dans un domaine pertinent aux th\u00e9matiques de la chaire (par exemple relations internationales, \u00e9tudes strat\u00e9giques, droit international, informatique, cybers\u00e9curit\u00e9 ou g\u00e9nie logiciel);
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Les candidatures de doctorantes ou doctorants sur le point de soutenir leur th\u00e8se seront consid\u00e9r\u00e9es, \u00e0 condition qu\u2019une lettre de leur direction de th\u00e8se confirme la date pr\u00e9vue de la soutenance;<\/p>\n
Comp\u00e9tences cl\u00e9s
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Interdisciplinarit\u00e9\u00a0: d\u00e9montrer un engagement clair envers l\u2019interdisciplinarit\u00e9 et la collaboration entre \u00e9tudes strat\u00e9giques et informatique dans l\u2019\u00e9tude des impacts des innovations technologiques sur l\u2019\u00e9volution des modes de conflictualit\u00e9\u00a0;
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Ma\u00eetrise des enjeux strat\u00e9giques\u00a0: capacit\u00e9 \u00e0 analyser les doctrines de d\u00e9fense, les th\u00e9ories de la zone grise et les m\u00e9canismes d\u2019influence g\u00e9opolitique et les strat\u00e9gies de d\u00e9sorientation cognitive\u00a0;
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Litt\u00e9ratie technique avanc\u00e9e\u00a0: compr\u00e9hension des architectures r\u00e9seau, des protocoles de cybers\u00e9curit\u00e9 (emphase sur les aspects li\u00e9s au cyberespionnage) et du fonctionnement des algorithmes d\u2019apprentissage machine\u00a0;
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Capacit\u00e9 de traduction\u00a0: aptitude \u00e0 vulgariser des concepts techniques pour des d\u00e9cideurs politiques et, inversement, \u00e0 traduire des imp\u00e9ratifs \u00e9thiques en contraintes de design pour des d\u00e9veloppeurs.<\/p>\n
Exp\u00e9rience et profil de recherche
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Recherche\u00a0: pr\u00e9senter un dossier de recherche prometteur dont le potentiel de d\u00e9veloppement est av\u00e9r\u00e9, incluant la participation \u00e0 des projets multidisciplinaires et des publications dans des revues avec comit\u00e9 de lecture\u00a0;
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 R\u00e9seautage\u00a0: liens collaboratifs avec des acteurs de la s\u00e9curit\u00e9 nationale, des organisations internationales (OTAN, ONU) ou des grands centres de recherche technologique (MILA, OBVIA)\u00a0;
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Financement\u00a0: capacit\u00e9 \u00e0 obtenir des subventions aupr\u00e8s d\u2019organismes diversifi\u00e9s (Conseil de recherches en sciences humaines du Canada pour le volet \u00e9tudes strat\u00e9giques, mais aussi potentiellement le Conseil de recherches en sciences naturelles et en g\u00e9nie du Canada ou des fonds li\u00e9s \u00e0 la D\u00e9fense)
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Enseignement\u00a0: exp\u00e9rience d\u2019enseignement universitaire ou potentiel d\u00e9montr\u00e9 pour l\u2019enseignement aux cycles sup\u00e9rieurs.
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Langue\u00a0: capacit\u00e9 d\u2019enseigner en fran\u00e7ais ou engagement \u00e0 acqu\u00e9rir cette capacit\u00e9 dans les trois ann\u00e9es suivant l\u2019entr\u00e9e en fonction.<\/p>\n
Ad\u00e9quation entre le profil recherch\u00e9 et les comp\u00e9tences cl\u00e9s de la fonction professorale
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Analyse, capacit\u00e9 de synth\u00e8se et jugement
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Cr\u00e9ativit\u00e9 et innovation
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Savoir communiquer
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Habilet\u00e9s relationnelles et ouverture
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Savoir travailler en \u00e9quipe et avec ses partenaires
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Autonomie et sens des responsabilit\u00e9s
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Sens de l\u2019\u00e9thique et du devoir
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Encadrement des personnes<\/p>\n
CONDITIONS D\u2019EMPLOI<\/p>\n
Poste r\u00e9gulier \u00e0 temps complet au rang de professeure adjointe ou agr\u00e9g\u00e9e ou professeur adjoint ou agr\u00e9g\u00e9e. Traitement selon l\u2019exp\u00e9rience reconnue avec avantages sociaux conform\u00e9ment \u00e0 la Convention collective entre l\u2019Universit\u00e9 Laval et le SPUL.<\/p>\n
CANDIDATURES<\/p>\n
Date limite du d\u00e9p\u00f4t des candidatures\u00a0: __ mai 2026
\nDate d\u2019entr\u00e9e en fonction\u00a0: 1er juillet 2026 ou au plus tard le 1er janvier 2027.<\/p>\n
Le dossier de candidature doit comprendre :
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Une lettre de motivation d\u00e9crivant notamment l\u2019int\u00e9r\u00eat pour les th\u00e9matiques de la chaire et l\u2019approche interdisciplinaire propos\u00e9e;
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Un curriculum vitae;
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Un document (maximum 2 pages) pr\u00e9sentant un projet de programmation de recherche pour la chaire sur les cinq premi\u00e8res ann\u00e9es;
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Un exemplaire de publications ou de travaux de recherche.
\n\u00b7\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Les candidats et candidates retenues pour entretien d\u2019embauche devront soumettre trois lettres de recommandation.<\/p>\n
Valorisant l'\u00e9quit\u00e9, la diversit\u00e9 et l'excellence, l'Universit\u00e9 Laval s'engage fermement \u00e0 offrir \u00e0 l'ensemble de son personnel un milieu de travail et de vie empreint d'une culture inclusive. Pour l'Universit\u00e9 Laval, la diversit\u00e9 est source de richesse et nous encourageons les personnes qualifi\u00e9es de toute origine, tout sexe, orientation sexuelle, identit\u00e9 ou expression de genre ainsi que les personnes handicap\u00e9es \u00e0 pr\u00e9senter leur candidature.<\/p>\n
L\u2019Universit\u00e9 Laval souscrit \u00e9galement \u00e0 un programme d\u2019acc\u00e8s \u00e0 l\u2019\u00e9galit\u00e9 en emploi pour les femmes, les membres d\u2019une minorit\u00e9 visible ou ethnique, les Autochtones et les personnes handicap\u00e9es. Toutes les personnes candidates seront invit\u00e9es \u00e0 compl\u00e9ter un formulaire confidentiel d\u2019autod\u00e9claration lors de la r\u00e9ception de leur dossier.<\/p>\n
Les dossiers seront trait\u00e9s de mani\u00e8re strictement confidentielle. Les dossiers de candidature doivent \u00eatre envoy\u00e9s par courriel \u00e0 :<\/p>\n
Jonathan Paquin
\nDirecteur
\n\u00c9cole sup\u00e9rieure d\u2019\u00e9tudes internationales
\nUniversit\u00e9 Laval
\nrecrutement.esei@ulaval.ca<\/p>","protected":false},"author":5,"featured_media":21941,"template":"","meta":{"site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"","ast-site-content-layout":"default","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","ast-disable-related-posts":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"default","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"_promoted":"","_company_name":"Universit\u00e9 Laval, \u00c9cole sup\u00e9rieure d\u2019\u00e9tudes internationales et D\u00e9partement d'informatique et de g\u00e9nie logiciel","_job_location":"Qu\u00e9bec, QC","_application":"nadia.tawbi@ift.ulaval.ca","_company_website":"https:\/\/www.fsg.ulaval.ca\/departements\/departement-dinformatique-et-de-genie-logiciel","_company_tagline":"Universit\u00e9 Laval","_remote_position":0,"_filled":1,"_featured":0,"_job_salary":"","_job_salary_currency":"","_job_salary_unit":""},"job-categories":[331],"job-types":[168],"class_list":{"0":"post-27896","1":"job_listing","2":"type-job_listing","3":"status-publish","4":"has-post-thumbnail","5":"hentry","7":"job-type-full-time","8":"job_position_filled"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/cscan-infocan.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/job-listings\/27896","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/cscan-infocan.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/job-listings"}],"about":[{"href":"https:\/\/cscan-infocan.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/job_listing"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cscan-infocan.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cscan-infocan.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/21941"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/cscan-infocan.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=27896"}],"wp:term":[{"taxonomy":"job_listing_category","embeddable":true,"href":"https:\/\/cscan-infocan.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/job-categories?post=27896"},{"taxonomy":"job_listing_type","embeddable":true,"href":"https:\/\/cscan-infocan.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/job-types?post=27896"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}